Собственником бизнеса быть точно не смогла бы. Если только семейного ресторанчика где-нить на берегу морюшка) А вот отдела, как сейчас, - вполне на своем месте, считаю. Ни разу не использовала кнут в отношении подчиненных. Достаточно человеческого отношения, уважения и радости от работы и общения с этими людьми. Со всеми на "ты". И начальницу не включаю в принципе. Сотрудники моего отдела (а у меня даже есть новенький мальчик 37 лет - большой такой Мишка!)) и по имени и по габаритам))) всегда готовы подстраховать и помочь. Я их тоже. И за них - горой. Недавно хотели сократить одного человека - так отстояла)
По первости мой Миша немного ленился. Но я очень нежно направила его в нужном направлении, и он теперь все делает самостоятельно, чтобы я его больше не трогала с такими объемами)
Работа настроена так, что в принципе контролировать даже не нужно. Мы все друг у друга на подхвате и у каждого своя зона ответственности. Отчеты не приемлю. Итак все вижу. Пусть лучше работа будет сделана, а не бюрократия соблюдена. Я уже говорила насчет проверки от Прокуратуры - у нас просто все сработало, как слаженный организм. Но им есть, с кем из руководства меня сравнить, поэтому берегут и ценят))) Всё решаем коллегиально.
В кабинет к нам приходят и посмеяться, и даже поплакать, и пожаловаться)
Насчет командной работы, это вообще мой принцип по жизни) Куда бы ни пришла, всегда с этого начинаю)) Типа одно дело делаем, Вы чо? Клюю мозг, пока не дойдет - начинаю с руководителей)
Да и, кстати, с сотрудником, который недавно ушел, очень хорошие отношения. Общаемся всем отделом. И так как работаем в одной отрасли, то помогаем друг другу также. Он - нам, мы - ему, если есть возможность. Вместе отделом или с кем-то из желающих из офиса ходим по пятницам в Депо (стало нашей традицией) или в Бык и просто потусить куда-то еще, включая бывшего сотрудника)
